キャリア官僚東大減
2023年春の、東大出身のキャリア公務員合格者は、過去最少の193人でこの10年間で半減したそうだ(6月9日日経)。アナログで、ブラックで、政治家の奴隷のような職場には優秀な学生を引き付ける要素が薄れているのだろう。健全な選択だ。
優秀な学生は民間に行くべきであり、アイディアがあるなら起業すべきだ。公務員に大変な人気がある中国などは、国として活力を失いつつある証拠だろう。
鳥飼総合法律事務所 弁護士 奈良正哉
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