転勤や単身赴任の廃止

　NTTが転勤や単身赴任を廃止するそうだ（９月２９日日経）。
　昔は男女雇用差別は暗黙の了解だった。これが、総合職（主に男）と事務職（主に女）に雇用形態が分けられて、暗黙の男女雇用差別に根拠が与えられた。総合職は転勤・転居がある、対して事務職にはそれがないというのが雇用形態の特徴であり、賃金や昇格の格差の根拠とされた。今後はそれらは根拠ではなくなり、総合職・事務職の２ルート採用も完全に廃止されるのだろう。

鳥飼総合法律事務所　弁護士　奈良正哉

 

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奈良 正哉

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